【男性育休】取得したパパの本音は？TBSラジオ「ベビーのいる生活」のパパ座談会をお届け

はい。ママとパパの育休に対する意識の違いを聞いたことがあります。

育休を取得したパパに「育休の満足度は10点中何点？」と質問したところ、平均7.5点だったんですが、期間が1か月未満の方だけ5.7点と、平均より低い結果でした。一方で、ママに「パパに望む育休の期間」を聞いたところ、「1か月以上」と答えた方が93%もいたんです。

最近、私も色々な場所で育休のお話をする機会が多いんですが、「取りたい」という男性社員は多くみられます。一方で、周りに迷惑をかけてしまうのではという心配や、キャリアに関しての不安があることで短くなりがちなのかなと感じます。

私の場合も夫婦で話し合って、結果的に3週間っていう期間にはなったんですが、もう少し長くとっても良かったなと思ってます。ただ育休そのものにはすごく満足度は高いので取って本当に良かったし、他の人にも取ってもらいたいと伝えたいんです。

私の会社では、取りにくさは感じないのですが、仕事を休むとなると「1年だと長いな」と感じるので、半年ぐらいが限界かなって。あと、育児の土台を作れるみたいなところで6ヶ月にしました。

今思えば、そんなに細かく決められていなかったと思います。実際に生まれてみて、「こんなことも必要なのか！」と初めてわかることもありますし。

私の場合は妻と二人三脚というか基本的に同じ動きをしていました。例えば夜泣きでも一緒に起きて妻があやしている間に私がミルク作っておくとか。そういう意味では妻と生活のルーティンを合わせるのは、家族みんなで辛いことを乗り越えるみたいな風に過ごしてた覚えがあります。

次も産後すぐから半年くらいは取ろうと思います。ただ、次回は反省を活かしたいと思っていて。実は妻が里帰り出産だったので、産後私も義実家について行って1ヶ月くらいは過ごそうと意気込んでいたんですけど…あの…大変でしたね。妻も退院した時には出産のダメージでボロボロだし、なにより1ヶ月間も相手方の実家で新生児のお世話をするのって、想像以上にいろいろと疲れてしまって。

（笑）

義両親やママも理解してくれて、ちょっと僕だけ東京に戻ってきて。やっぱり頑張りすぎないことも大事というか、ここは後輩パパさんの参考にもなればと。

「こういうところがママの不安・負担になるんだな」というのを育児を通してわかりました。それらの対策のためにも、次回は3ヶ月ぐらい取りたいですね。あと分割して取るのもアリじゃないかと思っています。

はい。でも、まだ分割で取りにくい感覚ありません？「また取るの？」って思われる人もいるでしょうし。だけど、制度としては問題ないはずなので、そういう取り方をする人がもっと増えていいんじゃないかなと思うんです。家族でゆっくり過ごしたいから、この期間は1ヶ月休みたい、っていう意思を尊重する社会でいいんじゃないかなと思うので。